Scrummaster teamleider | Utrecht
- Standplaats:
-
Utrecht
- Aanvraagnummer:
- 2196
- Startdatum:
- 06-08-2018
- Verwachte einddatum:
- 31-10-2018
- Aantal uur per week:
- 36
- Uurtarief:
- n.o.t.k.
- Sluitingsdatum aanvraag:
- 31-07-2018 09:00
- Contactpersoon Quest4:
- Winhold Bartelink
- Telefoonnummer:
- 06 – 46 12 98 22
Functie omschrijving
Wij zijn op zoek naar 2 scrummasters/teamleiders voor een van onze projecten.
De opdracht bestaat onder meer uit de volgende elementen:
- Coördineren van een team in de rol van scrum master/teamleider. Het team bestaat uit business analisten, ontwerpers, functioneel beheerders, testers, configurators en productspecialisten. De gevolgde methodiek is een combinatie van waterval en agile ontwikkeling;
- Bijdragen aan de uitwerking van eenduidige en realistische realisatieplannen;
- Afstemmen met projectmanager, product owner en leverancier ziet er mede op toe dat medewerkers van beide organisaties (leverancier en DJI) volgens juiste rolverdeling en verantwoordelijkheden de realisatie uitvoeren;
- Bewaken van de scope;
- Rapporteren over de voortgang;
- Afstemmen met:
– Test Manager over kwaliteit van op te leveren software en het testen ervan (waar nodig interventies plegen om kwaliteit te borgen);
– Andere project-teams, zoals bijv. andere ontwikkelteams, inrichten beheer, etc.
– Andere projecten. Je wordt aangestuurd door en legt verantwoording af aan de Projectmanager IV van het onderhavige project.
Functie eisen
- Universitair Oude stijl;
- Academisch werk- en denkniveau;
- Kennis en ervaring van agile werken;
- Minimaal 3 jaar ervaring als scrum master en/of teamleider ontwikkeling;
- Gedegen kennis van grote ICT projecten en ervaring met het aansturen van ontwikkelteams bij een ICT-leverancier, bij de overheid of andere complexe organisaties;
- Goed kunnen omgaan met tegengestelde belangen en deze in oplossingsgerichte adviezen om kunnen zetten;
- Kennis van en ervaring met Prince2;
- Ervaring in het begeleiden van Agile/Scrumteams en business en product-owners waaronder het opstellen van user stories;
- Kennis en ervaring met het ondersteunen van business-owners in het agile inrichtings-/ontwikkelproces.
Onmisbare eigenschappen:
- Resultaatgericht;
- Kwaliteit- en klantgerichte instelling;
- Teamplayer en teambuilder;
- Creatief;
- Mediation vaardigheden;
- Oplossingsgericht;
- Onderhandelen;
- Besluitvaardig;
- Organisatiesensitiviteit.
Aanvullende informatie
Opmaak cv
- In het Nederlands
- In word
- Maximaal 5 pagina’s.
Belangrijke informatie: Een VOG dient te worden overlegd.
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Winhold Bartelink bereikbaar op het nummer: 06 – 46 12 98 22. Als je geïnteresseerd bent in de functie nodigen wij je van harte uit een aanbieding te verzorgen via het aanbiedingsformulier.
Geplaatst op 2018-07-26 07:30:38
