Scrum Master | Almelo

Wij zijn voor de Justitiële Informatiedienst op zoek naar een Scrum Master op basis van 32 uur per week.

Als Scrum Master weet jij je te onderscheiden. Je bent een echter katalysator in organiatieverandering. Met ruime ervaring ga je twee DevOps teams coachen. Je bent verantwoordelijk om de teams optimaal te laten functionalisten. Met je coachende ervaring richt jij je op zowel op het individu als op het team als geheel. Je coacht het team op teamvolwassenheid en eigenaarschap, om de samenwerking te maximaliseren en het zelf-organiserend vermogen te vergroten. Jij draagt Agile, DevOps en Scrum waarden en principes uit, maar bent geen evangelist. Je laat zien waar en wanneer het handelen haaks staat op deze uitgangspunten en maakt inzichtelijk hoe het ons als organiatie helpt om daar verandering in aan te brengen. Je bent sensitief om problemen en kansen te signaleren. Je helpt het team voortdurend nieuwe perspectieven en mogelijkheden te zien. Je stimuleert het team om zich continu te blijven ontwikkelen en oplossingen te vinden voor hun belemmeringen, om de prestaties en het werkplezier te vergroten en de afdelingsdoelstellingen te bereiken. Je wendt desgewenst en waar nodig je ruime kennis en ervaring aan om de teams hiertoe in staat te stellen. Je weet wanneer een interventie noodzakelijk is. Je draagt zorg voor het oplossen van taaiere belemmeringen, waar het team nog niet aan is om zelfstandig op te lossen. Je past je stijl en de instrumenten die je inzet aan op het volwassenheidsniveau van het team en haar omgeving. Je zorgt voor een goede teamdynamiek en kunt goed omgaan met weerstand. Je helpt met onderwerpen als reflectie en omgaan met verschillen van inzicht, zodat teamleden zichzelf en elkaar continu evalueren en verbeteren. Je draagt bij aan het creëren van een cultuur waarin men niet bang is om fouten te maken. Je bent een kei in effectief faciliteren en doet dit wanneer gevraagd en/of nodig is.

Buiten het team werk je samen met andere Scrum Masters om team overstijgende belemmeringen opgelost te krijgen. Justid is een van oorsprong waterval gedreven organisatie. Als organisatie willen we verdere stappen zetten in het Agile werken. Samen met je collega Scrum Masters heb je een aandeel in het begeleiden van de te nemen stappen. Om de benodigde veranderingen voor elkaar te krijgen heb je ruime ervaring met veranderprocessen, kun je patronen zien, bespreekbaar maken en helpen bestaande structuren af te bouwen om zo de verandering te internaliseren.

Achtergrond opdracht:
Enkele jaren geleden is er ‘bottom up’ gestart met Agile werken binnen de Justitiële Informatiedienst. Per april heeft er een reorganisatie plaatsgevonden waarbij de voorheen gescheiden business- en ondersteunde ICT-afdeling verenigd zijn in de nieuwe afdeling JGenR. De afdeling heeft een BusDevOps model als organisatiestructuur voor ogen om verdere samenwerking/professionalisering mogelijk te maken. Als Scrum Master richt jij je op de groei van DevOps teams endraag je bij aan de verdere aansluiting van de ‘business’.

Organisatie:
De Justitiële Informatiedienst zorgt dat cruciale informatie beschikbaar is op het juiste moment voor de juiste persoon. In de strijd voor een rechtvaardige en veilige samenleving helpt de Justitiële Informatiedienst met betrouwbare informatie en slimme oplossingen. Wij bouwen aan een krachtige verbinding tussen mens, informatie en technologie.

Harde eisen:

• PSM-II of A-CSM of CSP-SM gecertificeerd (of beschikt over aantoonbare vergelijkbare kennis en ervaring);
• HBO/WO werk- en denkniveau. (Bij voorkeur een technische opleiding) ( 3 jaar);
• Je hebt ruim 3 jaar ervaring in het professionaliseren en coachen van zelforganiserende teams en teamleden individueel;
• Je hebt ruim 3 jaar ervaring als Scrum Master van meerdere (DevOps) softwareontwikkelteams, bij voorkeur in verschillende organisaties;
• Je hebt ruim 3 jaar ervaringen met het geven van trainingen/workshops (voor introductie van nieuwe denkwijzen, methoden en raamwerken.

Wensen:

• Competenties: – Empathisch; – Goed kunnen luisteren; – Coachend; – Analytisch; – Communicatief; – Flexibel, maar doelgericht; – Overtuigingskracht; – Gecommitteerd (aan de groei van anderen); – Nieuwsgierig; – Motivator; – Reflecterend en zelf reflecterend;
• LeSS practitioner of gelijkwaardig gecertificeerd. Ruime ervaring met het bespreekbaar maken van spanningen/gevoeligheden in het team en feedback geven op houding/gedrag/functioneren van teamleden. Voldoende software engineering kennis (om de teams inhoudelijk te kunnen ondersteunen.) Ervaring met BusDevOps;
• Ervaring met het (bege)leiden van een Agile transformatie;
• Kennis van het justitiële domein;
• Ervaring met het opzetten en faciliteren van vakgroepen/gilden. Training gevolgd op het gebied van team coaching.

Opmaak cv: in het Nederlands, in Word en maximaal 5 pagina’s.

De selectiegesprekken vinden plaats in week 7. Als je hiervoor wordt uitgenodigd, zorg dan dat je beschikbaar bent.

Teamleden hebben standplaats Almelo. Gezien Corona maatregelen werkt vooralsnog iedereen vanuit huis. Vanaf medio september zat dit deels op kantoor zijn.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Winhold Bartelink bereikbaar op het nummer: 06 – 46 12 98 22. Als je geïnteresseerd bent in de functie nodigen wij je van harte uit een aanbieding te verzorgen via het aanbiedingsformulier.