Testanalist BI | Utrecht

Functie omschrijving

Bedrijfsonderdeel

NS Groep – IT 

Afdeling

IT Concernstaven – Data & Analytics

Doel van de opdracht
 
Als junior/medior testanalist ben jij in een team met andere testers betrokken bij het ontwikkelen, verbeteren en borgen en uitvoeren van testprocessen. Je rapporteert en adviseert over de voortgang van de testen en resultaten. 

Werkzaamheden

De testanalist is werkzaam binnen het domein Vervoer & Onderhoud. Hier wordt onder meer de data voor de KPI’s van de HRN concessie opgeleverd vanuit de bestaande datawarehouses (met name SAS). De rapportages worden met behulp van de tools SAS EG, Tableau en SAS VA gebouwd.
De testanalist zal zich bezighouden met het voorbereiden en uitvoeren van testen van de verschillende bestaande en nieuwe producten. Aan de rapportages over de KPI’s worden hoge betrouwbaarheidseisen gesteld. De testen worden uitgevoerd samen met de betrokken analisten en ontwikkelaars.

Je bent verantwoordelijk voor de invulling van de volgende activiteiten:

  • Opstellen van testscenario’s, testplannen en ontwerpen van testen t.a.v. de gewenste functionaliteit, de kwaliteit en de continuïteit.
  • Kiezen van de te gebruiken testspecificatietechnieken, de testinfrastructuur, specificaties van testgevallen en uitgangsgegevens.
  • Analyseren van de specificaties van het testobject en opstellen van logische en fysieke testgevallen voor systeem-, acceptatie-, regressie- en ketenintegratietesten.
  • Rapporteren over de voortgang bij het opstellen van de testgevallen en de uitgevoerde testactiviteiten.
  • Opstellen en bijwerken van benodigde testdocumentatie (testontwerp, testgevallen, testscenario, etc.)
  • Opstellen en onderhouden van geautomatiseerde testscripts.
  • Uitvoeren van intake t.b.v. details voor de testbasis.
  • Uitvoeren van testgevallen (handmatig/geautomatiseerd).
  • Vastleggen van de resultaten en opstellen van de (deel)rapportages.
  • Adviseren over kwaliteit en continuïteit van de programmatuur, processen, werkinstructies, procedures.
  • Gebruik maken van voorgeschreven methoden, technieken en hulpmiddelen (JIRA, Enterprise Architect).

Functie eisen

  • Ervaring met SAS DI is een pré
    Functie eisen      
                  
    Opleiding, Kennis en Werkervaring
  • HBO/WO diploma
  • Minimaal 1 jaar werkervaring op het gebied van testen;
  • Aantoonbare ervaring met DWH / BI;
  • Kennis van ETL, bijv. SAS DI of BODS
  • ISTQB Foundation en / of TMap Next Foundation gecertificeerd;
  • ISTQB Advanced Testanalist gecertificeerd is een pré.                                      
    Gedrag, Vaardigheden/ Competenties
    –  Teamspeler
    –  Resultaatgericht
    –  Proactief
    –  Flexibel
    –  Stressbestendig
    –  Analytisch vermogen
    –  Kritisch
    –  Kan methodisch werken 
    –  Communicatief vaardig
     

 
 

De kernwaarden van NS zijn proactief, verbindend, vakkundig en gastvrij.

Extra informatie

Standplaats

Utrecht
Aanvraagnummer
1350
Startdatum:
06-11-2017
Verwachte einddatum
31-03-2018
Aantal uur per week:
36
Uurtarief
n.o.t.k.
Sluitingsdatum aanvraag:
26-10-2017 09:00
Contactpersoon Quest4:
Wendy van Ooijen

Aanvullende informatie

CV max 7 pagina’s en in het Nederlands

Max inkooptarief € 59,-

Intakegesprekken vinden plaats op 2 november in Utrecht.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Wendy van Ooijen bereikbaar op het nummer: 06-29985899. Als je geïnteresseerd bent in de functie nodigen wij je van harte uit een aanbieding te verzorgen via het aanbiedingsformulier.

Geplaatst op 2017-10-23 13:51:14

Opdracht delen

Past de opdracht (nu even) niet bij je, maar ken je iemand die er geknipt voor is? Deel hem gerust! ????



Status : Gesloten

Reageer


Aanmelden voor functie
Maximale uploadgrootte: 5MB

‘Ik kan ze aanbevelen als aangename en zeer correcte recruiters’

Eric Reitmaier – Support engineer Mobile Viewpoint

‘Jullie laten zien wat de meerwaarde van een bureau kan zijn’

Kandidaat voor de functie Senior Migratie Manager bij de overheid 

‘Altijd een snel en duidelijk antwoord op mijn vragen’

Jan Versluijs, HR professional

‘Nog nooit zo’n gedegen voorbereiding doorlopen’

Kandidaat voor de functie Senior Ketenbeheerder bij de overheid 

‘Fijne werkgever met oog voor de medewerker’

Bianca Ashruf (Logius)

Ontvang opdrachten in je mailbox

Job Alert maken

Meld je aan voor onze talentpool

CV aanbieden