Teamleider NDN | Den Haag

Wij zijn voor het Nationaal Cyber Security Centrum (NCSC) de op zoek naar een Teamleider SOB NDN op basis van 32-36 uur per week. 

De afdeling SOB NDN beheert de IV-voorzieningen van het Nationaal Detectie Netwerk. Het NDN creëert voor het NCSC, op basis van verkregen informatie, een breed en gemeenschappelijk beeld van de actuele cyberdreigingen. Het NCSC, de AIVD en de MIVD verzamelen informatie over cyberdreigingen en stellen die informatie beschikbaar aan het NDN. Organisaties die deelnemen aan het NDN leveren ook (anoniem) informatie. Zo kunnen andere deelnemers vaststellen of er bij hen sprake is van een digitale aanval en indien nodig passende maatregelen nemen. Daarnaast biedt het NCSC een platform aan deelnemers. Voor het team SOB-NDN wordt een teamleider gezocht. 

Als Teamleider NDN houdt je je bezig met de volgende werkzaamheden:

• Parallel aan de Agile manier van werken wordt verwacht van een Teamleider SOB NDN zelf opgestelde organisatiedoelstellingen te behalen, binnen de begroting te blijven en diverse inkoop trajecten zelfstandig uit te voeren; van kleine onderhandse trajecten, bijbestellingen van hard- en software onder reeds afgesloten NOK’s, tot Europese aanbestedingen en inkoop onder geheimhouding;
• Je coördineert het team van IT engineers die zorgen voor het doorontwikkelen en beheren van de IT voorzieningen (applicaties, hardware, infra) voor het Nationaal Detectie Netwerk. We maken hierbij zoveel mogelijk gebruik van in de markt beschikbare producten die we binnen onze eigen omgeving implementeren en integreren en (deels) ook technische beheren. Dit doen we op basis van Scrum. Voor dit team ben je de Scrum Master. In die rol borg je dat de voortgang en functioneren binnen het team goed verloopt, evenals de afstemming met relevante stakeholders;
• Je zorgt ervoor dat het team tijdig de met de Product Owner en Unithoofd IV&T overeengekomen deliverables realiseert;
• Je zorgt ervoor dat het team op een adequate wijze samenwerkt met de betrokken externe leveranciers. Er is sprake van een Agile vorm service development vanuit een van de hoofdleveranciers (software) welke gepaard gaat met intensief onderling contact;
• Het NCSC werkt in de ontwikkeling van de technische voorzieningen nauw samen met enkele andere Rijksoverheidspartijen. Je zorgt ervoor dat de contacten op technisch en projectmatig vlak juist verlopen en bent in een aantal gevallen hier ook het hoofdaanspreek punt voor.

Je bent door je ervaring met Agile werkwijzen, de Agile coach van het team en treedt ook naar de rest van de organisatie als zodanig op. Je draagt het Agile werken organisatie breed uit, verzorgt voorlichting hierover en helpt bij de implementatie ervan.

Organisatie:
Het Nationaal Cyber Security Centrum (NCSC) is de centrale kennisautoriteit, responsorganisatie en het samenwerkingsplatform voor cybersecurity in Nederland. Het NCSC werkt samen met organisaties binnen de Rijksoverheid en vitale sectoren aan een versterking van de digitale weerbaarheid van Nederland.

Harde eisen:

• Een afgeronde HBO opleiding of hoger;
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als teamleider, of een andere coördinerende functie;
• Je hebt affiniteit met IT;
• Je hebt affiniteit met het cyberdomein;
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met leveranciersmanagement;
• Je beschikt over Agile/SCRUM ervaring en certificering en je hebt ervaring in het werken in Agile teams;
• Je bent doortastend en een zelfstarter, klantgericht en samenwerking gericht;
• Je bent initiatiefrijk en je beschikt over organisatie en bestuurlijke sensitiviteit;
• Natuurlijk ben je zowel schriftelijk als mondeling zeer vaardig in de Nederlandse taal.

Wensen:

• Kandidaat is, na afronding van het veiligheidsonderzoek (dit duurt maximaal 8 weken) beschikbaar binnen hoeveel weken?
• Geef aan hoeveel jaar de kandidaat ervaring als teamleider, of een andere coördinerende functie. Geef aan hoeveel jaar ervaring;
• Geef aan hoeveel jaar de kandidaat relevante kennis en ervaring heeft met Agile/Scrum, en werken in agile teams. Geef aan hoeveel jaar kennis en ervaring;
• Geef aan hoeveel kennis en ervaring de kandidaat heeft binnen het cyberdomein/cybersecurity. Geef aan hoeveel jaar ervaring;
• Geef aan hoeveel jaar de kandidaat kennis en ervaring heeft met inkooptrajecten in IT, waaronder Europese aanbestedingen. Geef aan hoeveel jaar ervaring.

Opmaak cv: in het Nederlands, in Word en maximaal 5 pagina’s.

De selectiegesprekken vinden plaats op 26 januari 2021. Als je hiervoor wordt uitgenodigd, zorg dan dat je beschikbaar bent.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Remco Blommesteijn bereikbaar op het nummer: 06-11355233. Als je geïnteresseerd bent in de functie nodigen wij je van harte uit een aanbieding te verzorgen via het aanbiedingsformulier.