Senior Scrummaster

Binnen het bedrijf van onze opdrachtgever wordt gewerkt met een 6 tal scrum teams. Aangezien de IT afdeling van onze klant een regie organisatie is, ligt de ontwikkeling veelal buiten de deur. In de agile teams zitten businessconsultants, functioneel beheerders, technisch beheerders, soms aparte testers en in sommige gevallen zit de leverancier (developer) ook in het team. Vernieuwing en beheer gaan hand in hand, wat ook voor de nodige uitdaging zorgt.

Als Scrummaster heb je een uitdagende dubbelrol, want je combineert het begeleiden van het Scrum team met
proces oplossend vermogen. De focus ligt op optimalisatie van het proces van realisatie van een story of feature.
Momenteel zien we nog veel waste, dus we zoeken probleem oplossend vermogen.
Als faciliterend teamcoach zet je alles op alles om teamleden te helpen om zich volledig op de geprioriteerde stories
en features te kunnen concentreren. Bijvoorbeeld door de Product Owner proactief te informeren en, waar nodig, te
challengen. Welke wensen zijn realistisch? Hoe verhoudt de ontwikkelinspanning zich ten opzichte van de
meerwaarde van de oplossing? Het zijn vragen die jij, samen met jouw team, onderzoekt én beantwoordt. Nadat het
startschot van de sprint is gelost, ondersteun je het team bij de development en waarborg je dat alles volgens Scrum
principes verloopt. Het is belangrijk dat scrum op de letter wordt gevolgd, in combinatie met kanban flow. Je lost
impediments op, mobiliseert mensen en middelen en koppelt de voortgang van de sprints proactief naar
stakeholders terug. Je neemt het voortouw bij de teamevaluaties en zet in op continue verbetering en het
stimuleren van het zelf organiserend vermogen van het Scrum team.

In het kort
 Scrummaster, regelaar en aanspreekpunt binnen het Scrum team
 Scrum volgens het boekje; sprint planning, daily standups, (demo’s), retrospectives.
 Rapporteren over voortgang; burn-down, velocity, output.
 Verzorgen planning en communicatie rondom de ontwikkeling, bewaken Scrum proces
 Ambassadeur van het teambelang en aanspreekpunt van Product Owners
 Deelname scrum-of-scrums ivm afhankelijkheden tussen teams
Wie jij bent
Je bent een communicatief en technisch sterke Scrummaster en hebt actuele kennis van de benodigde tools en
technieken. Je combineert technisch inzicht met organisatorische kwaliteiten, bent verbeter-gedreven en hebt een
scherpe, positief/kritische kijk op Scrum processen. Je kunt overtuigend onderbouwen waarom je beslissingen
neemt, zowel richting Product Owner (waarom wordt oplossing A als eerste gebouwd?) als naar je teamleden
(wanneer is goed ‘goed genoeg’?). Je staat organisatorisch stevig in je schoenen en schakelt snel en soepel tussen IT
en Business.

Profiel
 2 jaar of meer ervaring als Scrum Master
 Sterk oplossend vermogen om waste uit het proces te minimaliseren
 Ervaring met het managen van een backlog en het plannen van sprints, doen van planning poker etc.
 Uitstekende communicatieve vaardigheden
 Scrummaster certificatie
 Ervaring met Agile management tools zoals JIRA is een pré
 Kennis van Scaled Agile is een pré