Senior SAS Consultant/Ontwikkelaar | Utrecht

Functie omschrijving

1. Plaats in de organisatie/werkgebied
Voor het functioneel/adaptief applicatie beheer van onze SAS informatievoorzieningen zijn wij
opzoek naar een ervaren SAS consultant/ontwikkelaar die ons projectteam komt versterken. De
consultant/ontwikkelaar dient wijzigingen in ETL/DWH, SAS Programma’s en SAS-Rapporten uit te
voeren, onze Functioneel Beheerder(s) te ondersteunen met derde lijn vragen, en onze SASgebruikers
ondersteunen in het gebruik van SAS.

2. Organisatiecultuur en professionaliteit
Het ministerie van Infrastructuur en Milieu (IenM) zet in op leefbaarheid en bereikbaarheid,
met een goede doorstroming in een schone en veilige omgeving. Het ministerie werkt aan krachtige
verbindingen over de weg, het spoor, het water en door de lucht, beschermt tegen wateroverlast en
bevordert de kwaliteit van lucht en water. Vlot, veilig en leefbaar: dat is Infrastructuur en Milieu.
De Inspectie Leefomgeving en Transport (ILT) bewaakt en stimuleert de naleving van wet- en
regelgeving voor een veilige en duurzame leefomgeving en transport. ILT staat voor een goede
dienstverlening, rechtvaardige handhaving en adequate opsporing. Dit zoveel als mogelijk in
samenwerking met andere inspecties, risicogestuurd, uitgaande van vertrouwen en gericht op de
reductie van de toezichtlast. Beleidmakers bepalen de regels, burgers en bedrijven zijn
verantwoordelijk voor de uitvoering en de inspectie ziet toe op de naleving.
De afdeling informatievoorziening (IV) draagt bij aan het realiseren van het Informatieplan van
de ILT. Met het uitvoeren van het Informatieplan zorgt de ILT ervoor dat ze gelijke zaken gelijk kan
behandelen en dat informatie efficiënt en effectief kan worden toegepast in het inspectieproces.
Daartoe worden processen geüniformeerd, gaat de ILT werken met eenduidige data en wordt het
aantal in gebruik zijnde applicaties fors verminderd. De afdeling Informatievoorziening levert de
projectleiding voor de complexe ICT-projecten, levert informatie aan directies over de wijze waarop
ze hun informatievoorziening in kunnen richten en verzorgt het functioneel beheer van de
bedrijfsspecifieke applicaties. De afdeling is tevens verantwoordelijk voor het sluiten van
dienstverleningsovereenkomsten met de Directie Concern Informatievoorziening.

3.Taken/werkzaamheden
1. Het verzamelen van requirements en vervolgens opstellen van (SAS) functioneel ontwerpen
(waaronder logische gegevensmodellen en de bedrijfslogica hierop).
a. Er zal nauw samengewerkt moeten worden met de vakinhoudelijke collega’s
2. Het (technisch) ontwerpen en realiseren van een (wijzigingen in) DWH, Datamarts en SAS
programma’s.
3. Het begeleiden van gebruikers in het overgang naar nieuwe versies van SAS, SAS clients en
SAS voorzieningen.
4. Het begeleiden van kennisuitwisseling sessies van onze SAS gebruikers, i.s.m. analisten
binnen ILT.
5. Het opleveren van hygiëne zaken zoals documentatie en testen.
6. Het installeren/uitrollen van nieuw/gewijzigde SAS BASE programma’s, Rapporten in SAS
Web reports en ontwikkelingen in de SAS Portal.
7. Het vertalen van in SAS Base ontwikkeld programma’s naar SAS-DI proces flows.
8. Het aansluiten/import van gegevens bronnen via verschillende interfaces zoals SOAP
Queues, XML en verschillende SAS Access interfaces, o.a.
9. Het ondersteunen van Functioneel Beheer in het beantwoorden van derde lijn vragen.

Functie eisen

1. SAS Advanced certificering

1. Heeft HBO of Academisch werk- en denkniveau en een opleiding in de richting van Business
Intelligence, Informatiekunde
2. Is minimaal SAS DI en SAS Base gecertificeerd.

5. Werkervaring
1. Gespecialiseerd in het ontwikkelen van SAS-DI jobs. Hanteert een gestructureerde werkwijze.
2. Beschikt over actuele kennis van, ervaring met en visie op het vakgebied Business Intelligence
en Datawarehousing.
3. Heeft ervaring met werken in complexe multidisciplinaire omgeving. Neemt initiatief en
adviseert proactief. Kan helder en sterk communiceren, zowel mondeling als schriftelijke.
4. Heeft minimaal 6 jaar relevante werkervaring.
5. Heeft aantoonbaar ervaring met Plan- en projectmatig werken. Hanteert een gestructureerde
werkwijze.

7. Hard skills
1. Is minimaal SAS DI en SAS Base gecertificeerd.
2. Is gespecialiseerd in het ontwikkelen van SAS-DI jobs, heeft hiermee minimaal 2 jaar ervaring.
3. Heeft minimaal 4 jaar ervaring in het modelleren van Datawarehouse’s. Beschikt over actuele kennis van, ervaring met en visie op het vakgebied Business Intelligence.
4. Heeft minimaal 6 jaar relevante werkervaring, inclusief:
– informatieanalyse en ontwerp, zowel logisch als technisch
– het werken in complexe multidisciplinaire omgeving
– Plan- en projectmatig werken.

GEDRAGSKENMERKEN

6. Soft skills
1. Heeft gevoel voor het doorontwikkelen van een goed te beheren SAS omgeving die nog volop
in de groei is.
2. Bij voorkeur bekend met ILT of andere inspectie organisaties
3. Is analytisch sterk met een pragmatisch instelling en een grote mate van zelfstandigheid

4. Klantgericht
5. Samenwerkingsgericht

Extra informatie

Standplaats

Utrecht
Aanvraagnummer
671
Startdatum:
2017-03-01
Verwachte einddatum
2018-12-31
Aantal uur per week:
36
Uurtarief
n.o.t.k.
Sluitingsdatum aanvraag:
2017-02-20
Contactpersoon Quest4:
Wendy van Ooijen

Aanvullende informatie

Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met Wendy van Ooijen Als u geïnteresseerd bent in de functie nodigen wij u van harte uit een aanbieding te verzorgen via het onderstaand aanbiedingsformulier.

Geplaatst op 2017-02-16 16:39:30

Opdracht delen

Past de opdracht (nu even) niet bij je, maar ken je iemand die er geknipt voor is? Deel hem gerust! ????



Status : Gesloten

Reageer


Aanmelden voor functie
Maximale uploadgrootte: 5MB

‘Ik kan ze aanbevelen als aangename en zeer correcte recruiters’

Eric Reitmaier – Support engineer Mobile Viewpoint

‘Jullie laten zien wat de meerwaarde van een bureau kan zijn’

Kandidaat voor de functie Senior Migratie Manager bij de overheid 

‘Altijd een snel en duidelijk antwoord op mijn vragen’

Jan Versluijs, HR professional

‘Nog nooit zo’n gedegen voorbereiding doorlopen’

Kandidaat voor de functie Senior Ketenbeheerder bij de overheid 

‘Fijne werkgever met oog voor de medewerker’

Bianca Ashruf (Logius)

Ontvang opdrachten in je mailbox

Job Alert maken

Meld je aan voor onze talentpool

CV aanbieden