Procesanalist | Omgeving Amsterdam

Wij zijn voor onze klant op zoek naar een Procesanalist op basis van 36 uur per week. 

Binnen de afdeling Procesmanagement zijn wij op zoek naar een procesanalist die zich richt op het analyseren, optimaliseren en implementeren van processen, procedures en/of systemen conform geldend beleid en wet- en regelgeving.

De opdracht:
Binnen de organisatie wordt een afdeling Procesmanagement geïnstalleerd die zich richt op het verbeteren van de efficiëntie en doelmatigheid van de (compliance gerelateerde) bedrijfsprocessen. De focus van de afdeling ligt in eerste instantie op het gebied van compliance, maar zal naar verwachting ook in de breedte faciliteren in haar groei naar een hoger procesvolwassenheidsniveau. Concrete doelen zijn hierbij o.a.:

• Het centraal en uniform vastleggen van de compliance gerelateerde processen;
• Het borgen van aansluiting van de bestaande processen op beleid en wet- en regelgeving en op de nieuwe organisatiestructuur;
• Het vergroten van het inzicht in de verbanden tussen de diverse processen (bijv. tussen de processen Online en de Landbased vestigingen);
• Het inrichten van een werkwijze voor van het actueel houden en monitoren van processen;
• Het bijdragen aan een optimale dienstverlening voor de desbetreffende klanten en/of stakeholders.

Kernactiviteiten:
Als Procesanalist richt jij je op het op effectieve en efficiënte wijze analyseren, optimaliseren, implementeren en effectueren van processen, procedures en/of systemen conform geldend beleid en weten regelgeving. Je begeleidt procesanalyse workshops, ziet toe op naleving van de procesmanagement standaarden en draagt bij aan het creëren van een procesgerichte cultuur. Daarnaast ondersteun je de manager procesmanagement bij het opstellen en implementeren van het procesmanagement beleid.

Profielschets:
Een potentiële kandidaat is een persoon die aantoonbare ervaring heeft met het analyseren en modelleren van processen binnen organisaties. Je wordt enthousiast van complexe business vraagstukken en begeleidt de business bij het vinden van de best passende oplossing. Je bent analytisch sterk en hebt naast procesanalyse skills ook interesse in en duidelijke (inhoudelijke) affiniteit met procesmanagement. Hiernaast ben je van nature proactief, positief, energiek, pragmatisch en resultaatgedreven.

Harde eisen:

• 3 – 5 jaar werkervaring in vergelijkbare functie(s);
• In staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken;
• Sterk in het creëren en bewaken van overzicht binnen een complexe business omgeving;
• Goede sociale en communicatieve vaardigheden;
• HBO werk- en denkniveau;
• Ervaring met het begeleiden van procesanalyse workshops;
• Ervaring met het modelleren van processen in BPMN2.0;
• Kennis van de Wet ter voorkoming van witwassen en financieren terrorisme (Wwft), de Wet op de Kansspelen (Wok) en de Wet kansspelen op afstand (Wet Koa) is een pre.

Opmaak cv: in het Nederlands, in Word en maximaal 5 pagina’s.

De selectiegesprekken vinden plaats op dinsdag 14-02-2023 en woensdag 15-02-2023. Als je hiervoor wordt uitgenodigd, zorg dan dat je beschikbaar bent.

Het veiligheidsbeleid vereist dat alle interne – en externe medewerkers worden onderworpen aan een uitvoerig integriteitsonderzoek (screening) inclusief aanvraag Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Voor aanvang werkzaamheden dient het integriteitsonderzoek volledig te zijn afgerond.

Hybride met als uitgangspunt 50% thuis en 50% kantoor.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Winhold Bartelink bereikbaar op het nummer: 06 – 46 12 98 22. Als je geïnteresseerd bent in de functie nodigen wij je van harte uit een aanbieding te verzorgen via het aanbiedingsformulier.