Business Continuity Manager | Den Haag

Sorry, deze opdracht voor Business Continuity Manager is niet meer beschikbaar.

Bekijk hier alle beschikbare opdrachten en vacatures.

En, als je niets wilt missen: maak een gepersonaliseerde Job Alert aan. Daarmee ontvang je opdrachten binnen jouw expertise automatisch in je mailbox.

Maak Job Alert aan

Werkniveau:
Senior
Standplaats:

Den Haag
Aanvraagnummer:
A2023-1330
Startdatum:
01-12-2023
Verwachte einddatum:
31-12-2024
Aantal uur per week:
36 uur
Indicatie uurtarief:


n.o.t.k.


Sluitingsdatum aanvraag:
03-10-2023 17:00
Contactpersoon Quest4:
Winhold Bartelink
Telefoonnummer:
06 – 46 12 98 22
Opdrachtgever:
Quest4

Functieomschrijving Business Continuity Manager

Wij zijn voor het Nationaal Cyber Security Centrum op zoek naar een Business Continuity Manager op basis van 36 uur per week. 

Als Business Continuity Manager speel je een cruciale rol binnen het CISO Office van het Nationaal Cyber Security Centrum (NCSC) van het Ministerie van Justitie en Veiligheid. Het NCSC heeft als missie om de Nederlandse samenleving weerbaar te maken tegen digitale dreigingen. Als Business Continuity Manager ben je verantwoordelijk voor het opstellen, implementeren en toetsen van business-continuitymanagement (BCM) beleid en plannen. Daarnaast stel je ook IT Disaster Recovery plannen op en implementeer je deze. Je geeft advies aan collega’s op verschillende lagen van de organisatie en bewaakt de uitvoering van het bedrijfscontinuïteitsplan. Je organiseert en coördineert oefeningen en identificeert verbeteringen in het proces, techniek en mens. Je zorgt ervoor dat de organisatie goed voorbereid is op een crisis.

Werkzaamheden:
– Opstellen, implementeren en toetsen van business-continuitymanagement (BCM) beleid en plannen.
– Opstellen en implementeren van IT Disaster Recovery plannen.
– Geven van advies aan collega’s op verschillende lagen van de organisatie.
– Bewaken van de uitvoering van het bedrijfscontinuïteitsplan.
– Organiseren en coördineren van oefeningen en identificeren van verbeteringen.
– Zorgen voor een goede voorbereiding op een crisis.

Achtergrond:
Het Nationaal Cyber Security Centrum (NCSC) is een sterk data gedreven organisatie die zich inzet voor de digitale weerbaarheid van Nederland. Het NCSC verzamelt, analyseert, onderzoekt, verrijkt en verspreidt data en informatie op het gebied van cybersecurity. De Business Continuity Manager valt binnen het CISO Office, een afdeling die ondersteunend is op het gebied van strategische, tactische en operationele informatiebeveiligingsvraagstukken.

Organisatie:
– Departement: Ministerie van Justitie en Veiligheid
– Klantorganisatieonderdeel: BD-NCSC – Nationaal Cyber Security Centrum
– Directie/Dienst/Afdeling/Project/Programma: CISO Office

Functieprofiel:
– Professionele kennisgebieden: Informatica, HBO / WO Informatica
– Aanvullende kennisgebieden / voorbeelden van opleidingen: TCP/IP, UDP, DNS, DHCP, FTP, SNMP, SMTP, SSH, SSL, HTTP, HTTPS (Certificaten gehaald bij: SANS/GIA/ISACA), Tooling: Nmap, Wireshark, Metasploit, Javascript, HTML, Python, HP ArcSight, Splunk.

Eisen en wensen voor de functie Business Continuity Manager

Harde eisen:
– De kandidaat heeft hbo/wo werk- en denkniveau, bij voorkeur op het gebied van bedrijfskunde of securitymanagement.
– De kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie met dezelfde kerntaken.
– De kandidaat heeft aantoonbare ervaring in het managen van een crisis.
– De kandidaat spreekt en schrijft goed Nederlands.
– De kandidaat dient op elk interview criterium minimaal een voldoende te scoren om in aanmerking te komen voor gunning.
– De kandidaat schrijft een motivatiebrief van max 1 A4, waarin hij/zij omschrijft waarom passend voor de functie is.
– De kandidaat is bereid om hybride te werken, in overleg op kantoor.

Wensen:
– De kandidaat heeft ervaring in het vakgebied business analyse; architectuur en business continuïteit (1 tot 3 jaar ervaring =25 pnt, 4 tot 6 jaar ervaring= 75 pnt, meer dan 6 jaar ervaring = 100 pnt weging 20%).
– De kandidaat is beschikbaar per 1 december (ja, weging 10%).
– De kandidaat heeft ervaring met risicoanalysemethoden (1 tot 3 jaar ervaring =25 pnt, 4 tot 6 jaar ervaring= 75 pnt, meer dan 6 jaar ervaring = 100 pnt, weging is 20%).
– De kandidaat heeft ervaring met advisering op verschillende lagen binnen een organisatie (weging 10%).
– De kandidaat is in het bezit van screening A (weging 5%).

Interview criterium:
– Kandidaat laat zien dat hij de diverse belangen in een complex veld kan overzien en ondanks de tegenstellingen in die belangen kan acteren.
– Kandidaat is deskundig en in staat zijn kennis en (werk)ervaring snel in te zetten.
– Kandidaat kan zich goed uitdrukken en is sociaal vaardig.
– Kandidaat past binnen het team: Communicatief vaardig (ideeën en oplossingen kunnen overbrengen en klantgericht zijn), Secuur, Aanpassingsvermogen (zelfstandig en binnen team, zowel gestructureerd als improviserend kunnen werken), Stressbestendig (meerdere prioriteiten tegelijk aankunnen), Flexibel (kunnen omgaan met wijzigingen in prioriteiten).

Aanvullende informatie

Opmaak cv: in het Nederlands, in Word en maximaal 5 pagina’s.
De selectiegesprekken vinden op 9 oktober (middag ), 10 oktober (ochtend) plaats. Als je hiervoor wordt uitgenodigd, zorg dan dat je beschikbaar bent.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Winhold Bartelink bereikbaar op het nummer: 06 – 46 12 98 22. Als je geïnteresseerd bent in de functie nodigen wij je van harte uit een aanbieding te verzorgen via het aanbiedingsformulier.

Geplaatst op 2023-09-27 08:36:01

Opdracht delen

Past de opdracht (nu even) niet bij je, maar ken je iemand die er geknipt voor is? Deel hem gerust! ????



Status : Gesloten

Reageer


Aanmelden voor functie

Maximum file size: 5MB

‘Ik kan ze aanbevelen als aangename en zeer correcte recruiters’

Eric Reitmaier – Support engineer Mobile Viewpoint

‘Jullie laten zien wat de meerwaarde van een bureau kan zijn’

Kandidaat voor de functie Senior Migratie Manager bij de overheid 

‘Altijd een snel en duidelijk antwoord op mijn vragen’

Jan Versluijs, HR professional

‘Nog nooit zo’n gedegen voorbereiding doorlopen’

Kandidaat voor de functie Senior Ketenbeheerder bij de overheid 

‘Fijne werkgever met oog voor de medewerker’

Bianca Ashruf (Logius)

Ontvang opdrachten in je mailbox

Job Alert maken

Meld je aan voor onze talentpool

CV aanbieden